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爆弾テロを計画しているテロリストも、職場で悪い状況を作り出している同僚も、どちらも嘘をついている可能性が高いです。嘘と真実をピンポイントで見抜き、困難な文化を持つ企業の欠点を明らかにする方法をご覧ください。元FBI捜査官のコルトン・シール氏は、インタビューという興味深いキャリアを歩んできました。彼は、尋問(または情報収集-セッション)の質問プロセスにおいて、彼が作成に貢献した新しい手法の内部を見ることができます。真実はそこにある!
変革的な前進が必要です。変化や変身をしないのであれば、後戻りすることになります。IBMのコールセンターが、個々の拠点から相互接続されたグローバルネットワークに移行するまでの経緯を聞いてください。航空業界を紙のマニュアルからデジタルに変換するために必要なこと。2隻の駆逐艦の衝突事故をきっかけに、米海軍がデジタルツインの活用に乗り出した方法。などなど。
スタートアップ企業が、革新的な天才的デザインから、収益性と拡張性のある製造効率に至るにはどうすればよいのでしょう。これは、エキサイティングな開発の初期段階を乗り越え、販売可能な製品を持つという厳しい課題に取り組もうとするほとんどの企業にとって、成功か失敗かの問題です。
ケビン・デバインとリアム・ホルトは、パートナーであり、さらに重要なのは、互いを支え合う友人であることです。2人とも成功を収めたが、エレクトロニクス産業のビジネスを運営する上で生じる困難がないわけではない。これは、彼らの物語です。彼らは偉大な会社を築いただけでなく、がんと闘っている困っている人たちを助ける方法を発見することができました。
以前は、「私の仕事ではありません」という言葉が普通だったかもしれません。しかし、不足と混乱がますます頻繁に起こる今日、エンジニアと調達マネージャーは、互いのニーズと正当性を鋭く認識する必要があります。新しい言葉は、「Walk a Mile in My Shoes(私の靴で1マイル歩いてみてください)」です。結局のところ、みんなが幸せになるためには、生産と製造が中断されず、効率的である必要があるのです。
ゲストスピーカーケビン・デヴァイン、リアム・ホルト
エレクトロニクス業界は、特に受託製造の分野では悪質な場合があります。浮き沈み、市場の変化、会社経営における紆余曲折、そして健康不安など、さまざまな局面で必要とされるのが「回復力」です。ケビン・デバインとリアム・ホルトは、パートナーであり、さらに重要なのは、互いを支え合う友人である。2人とも成功を収めたが、エレクトロニクス産業のビジネスを運営する上で生じる困難がないわけではない。これは、彼らの物語です。彼らは偉大な会社を築いただけでなく、がんと闘っている困っている人たちを助ける方法を発見することができました。
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